LA DEBACLE CARAQUISTA (III): El "compadre" Carlos Hernández

Entro ahora en un punto álgido y es el de nuestro manager Carlos Hernández. He de confesar que me cuesta un mundo hablar de él, por todo lo que significó como jugador. Hablar de Carlitos es como hablar de Henry Blanco, jugadores cuya principal distinción es esa peculiar y profunda marca caraquista que los distinguirá de por vida. ¿Quién puede negar todo el arrojo y empeño que le puso como jugador Carlos Hernández al equipo? Creo que absolutamente nadie.

Ahora bien, una cosa es ser jugador y otra es ser manager, y aunque nos cueste y duela admitirlo creemos que, en efecto, tal y como la mayoría de la fanaticada apunta, Carlitos definitivamente no dio la talla para esto. He de reconocer que mis compañeros de tribuna pecan a veces de radicales, y basta que al equipo le vaya medianamente mal para querer salir del manager. Así pasó con Malavé y así pasó con Subero, que después que nos tituló en la Serie del Caribe, cuando empezamos a perder en la pasada temporada, comenzaron a decir que era muy blandengue, que no los convencía, que aquello había sido pura suerte, que no tenía carácter, etc, etc, etc. Marco distancia de este y otros excesos, y aprovecho para repudiar conductas deleznables e injustificables como arrojarle al manager y a los peloteros cervezas, vasos, refrescos, etc, etc, etc, cosa por la cual tuve una fuerte discusión en uno de los juegos, con un señor –si es que se le puede llamar así a una persona que hace eso-, bien grosero por cierto, que jura y perjura que por pagar una entrada tiene derecho a todo.

¿DE QUE SE LE ACUSA?
Apuntan los conocedores en materia que para los demás managers Carlos Hernández resultaba sumamente predecible y habían jugadas que llevaban su sello de marca como el toque de bola con el 4º bate, o ver al Beto Méndez robando bases. También lo acusan de no conocer la figura de “bateador designado” –ya que poco la usó-, de “no jugar mucho al bateo y corrido”, de un excesivo cambio de alineación, aún habiendo unas que generaban buenos resultados.

Sin embargo la acusación más recurrente en su contra es el mal manejo de los pitchers, y para ilustrarla más claramente nos valdremos de Marvin Peña que en su blog escribió lo siguiente:

“El uso de muchos pitchers en los juegos, (Carlos Hernández) ha ido exprimiendo el bullpen de manera no acostumbrada. Muchas veces vemos como se sacan lanzadores que vienen haciendo un buen trabajo y por otro lado dejan mucho tiempo a serpentineros que los han castigado.Se ha visto el uso de hasta nueve lanzadores en un solo juego y al día siguiente se llegan a usar hasta seis. Esto da un promedio de cinco o seis por juego. Pero más allá de lo criticable que pueda ser esto, es lo ilógico de los cambios, sacar a los que lo hacen bien cuando no hay razón y dejar de más a los que lo hacen mal cuando si hay motivos para sacarlos.”

Por si todo esto fuera poco, también se agrega a todo este cóctel de críticas algunas acusaciones contra su nada fácil carácter y valga la siguiente reminiscencia para ilustrar lo anterior, ya que creemos recordarlo claramente en sus tiempos de jugador, saliendo a medio vestir del dogout caraquista para entrarse a golpes con otro pelotero. Sin embargo fue por eso que Ariel Pratt lo contrató, por su carácter. Dicen que este, mezclado con la presión que ejerce el público con sus pitas desde la tribuna, contribuyó a hacerlo más irritable y hasta cotidiano se volvió verlo expulsado del partido por el tono de sus reclamos, y enterarse de sus problemas con algunos peloteros. ¡Oh, los problemas con peloteros, otra acusación más en su contra!

Una cara de la moneda lo muestra como el hombre que ha enguerrillado y se ha enguerrillado con medio equipo, produciendo inclusive la suspensión y salida de algunos jugadores. La otra cara lo muestra como un hombre disciplinado que aplica mano dura a quien sea, y no come cuentos ni nombres a la hora de sancionar la indisciplina venga de donde venga, a pesar que en el momento de su contratación el mismo se definió como “amigo” de sus jugadores. Escoja usted la que más le gusta.

También el experimentado y sabio Humberto Acosta da a entender en El Nacional que hubo una falta de liderazgo, cosa curiosa, ya que como vemos en la imagen una de las justificaciones que dio Ariel Pratt para salir de Subero y meter a Hernández era que buscaba más liderazgo, ¿castigo de la vida?. Hmmm…Acá parte de lo escrito por Acosta:

“QUEDÉ con la sensación de que sus peloteros nunca lo respetaron –y aquí tal vez peque por generalizar- y mucho menos se ubicaron a su alrededor. Lo que en modo alguno se justifica. La autoridad del manager es incuestionable, así se trate de un piloto cuyo signo principal es la inexperiencia. Quizás por ello a lo largo del camino, Carlos tuvo altercados….El problema estuvo en que los choques fueron estimulados por actitudes de los peloteros, más que por fallar en un momento dado, lo que forma parte de la dinámica del juego.”

HABLA CARLOS

Nuestro hombre se defendió en algunas entrevistas, y como es su derecho, le damos espacio en nuestra tribuna a algunas cosas que dijo:

“Estamos en el momento en el cual todos queríamos estar” –Última semana de la camapaña-

“A nosotros nos afectó la ausencia de (Bob) Abreu, quien sólo jugó un partido, pero teníamos planes en base a él. Si nos hubiese dicho antes de la cantidad de compromisos que tenía, que yo lo entiendo perfectamente, nos habría dado la oportunidad de hacer otro plan”

“Lo que nos trajo a esta situación tan difícil, fueron los cuatro o cinco juegos que tuvimos ganados y que hemos perdimos a último momento por errores. Eso no ha hecho estar aquí”
. .
Lo que cabe preguntarse es: ¿Se engañó a sí mismo? El que a parecer no hacerlo es Guillermo Yaber que en su columna Squeeze Play de Meridiano le agrega más leña a la candela:

“Si despidieron a Malavé a mitad de campaña por bajo rendimiento en la 2005-2006 y repitieron lo mismo con Subero en la 2006-2007. ¿No era lógico hacer lo mismo con Hernández tomando en cuenta su desempeño en la 2007-2008? Ese "cambio" en su política les pudo haber costado un año sotanero con más estrellas que nunca en el conjunto, mientras que Hernández por más que se quiera defenderlo, no puede negar que tenía talento para cualquier cosa menos quedar en el sótano, situación que se presentó este año"

Y de una le augura un futuro negro a nuestro manager al punto que da nombres para posibles sustitutos:

“Carlos Hernández no dirigirá en el 2008, al menos en esta campaña, es bastante complicado defender su permanencia, no sólo en vista de los resultados, sino teniendo en cuenta el talento disponible en el mercado para el puesto de manager, personajes como Alfredo Pedrique o Luis Dorante e inclusive no se descarta a Luis Salazar.”

¿Es la solución despedir a Carlos Hernández? Un coro de voces desde la tribuna grita sí, y visto lo visto, me atrevo a opinar que sería bueno que se fogueara un poco más en ligas menores, y cuando realmente esté preparado para ser manager, regrese si tiene a bien. Porque hay que recordar algo, su contratación fue abrupta, a mitad de temporada, algo no muy bien estudiado que posiblemente también lo tomó a él mismo de sorpresa, con una experiencia casi nula en Mexico, "con un equipo que terminó último, con la peor marca y creo que hasta desapareció ya del tiro", según apunta Carlos Daniel Peñalver en su blog. A pesar de todo lo acá dicho, no puedo ocultarlo, yo le tengo mucho cariño, y nada me gustaría más que verlo regresar con la frente en alto…cuando esté preparado. Ojalá y así sea, porque veo con temor y tristeza, que se le está agarrando mucha y justificada rabia.

Ahora bien, ¿qué será de su futuro? Esa duda queda en el aire. El sábado habló con Líder y expresó su deseo de "querer regresar" prometiendo que para la futura temporada se “prepararía más”, lo que nos indica que Carlitos no tiene la intención de renunciar al equipo, todo lo contrario, ya que dijo que el equipo tiene material de sobra para quedar campeón y en esa dirección se prepara. Parece pues que la última palabra la tendrá la gerencia del equipo, que se reúne a principios de esta semana…¿Qué pasará? ¡Amanecerá y veremos!

PDTA: No toda la culpa es del manager, es la parte más delgada de esta soga reventada, pero también tiene bastante responsabilidad la gerencia del equipo, de la cual hablaremos mañana en la última parte de este reportaje especial.